株式会社ゴリップ

社員紹介 社員紹介

私が店長になったのは、なんと入社2ヶ月!社長の一声で店長に抜擢されました!
末松店長  ベジテジや 四条木屋町店 末吉店長(2014年入社)
高校卒業後2年間カナダへ留学していた際に友達とサムギョプサルを食べたのがGOLIPで働くきっかけになった第一歩です(笑) 帰国後に飲食店で仕事を探していた際に、某求人サイトでGOLIPの求人を見つけたのですが、その原稿内に「あなたの頑張り次第で上にいける」と言うところが非常に魅力的で応募しました。 私自身は学歴もなく、自慢できるところは「やる気!元気!」しかありませんでしたが、面接して頂き、まさかのその場で採用が決まりました! その後、今店長をしている「ベジテジや 四条烏丸店」に配属となったのですが、2ヶ月後にまさかの社長からの一声、大抜擢で店長になってしまいました。 戸惑うことも多かったのですが、エリアマネージャーや副社長、社長の支えと、持ち前の明るさでどうにか乗り切ってきました。後は、高校時代の同級生がバイトで来てくれたので、すごく助かりましたね。 社長の第一印象は握手の握る力が強かった(笑)従業員に対して平等にチャンスをくれるので、そこは非常にモチベーションになります。日本人ぽくない感性がすごく好きですね。 この仕事のやりがいは、お客様と話をしたり、コミュニケーションを取りながら楽しく仕事ができる所がとても魅力的です。ホール7割、キッチン3割位の比率で仕事をしています。 仕事の流れとしては14~15時位に出勤をして17時頃まで仕込み作業など、そこから23時まで(週末は24時まで)お仕事という流れです。 休みの日は、GOLIPゴルフ部(非公認ですが)で社長や幹部の方とゴルフに出掛けています。経営者の方達と距離が近いのもこの会社のいいところだと思います。 私個人の意見ですが、高校や大学時代にクラブ活動や、サークル活動なんかをしていた人にはすごくおすすめな会社だと思います。 一言で表すと【アツイ】会社ですね。経験や年齢、学歴に関係なくチャンスをもらえて上を目指せる!!そんな会社です。 直近の目標としては年内にマネージャーに抜擢されることを目標に頑張ります。
私は入社後半年でエリアマネージャーに抜擢されました!
藤井智也  第三営業部 京阪エリアマネージャー 藤井智也(2016年入社)
入社したきっかけは、前職の飲食店でお世話になった先輩がGOLIPで働いていたので声をかけてもらい、入社しました。 店舗に配属され店長、エリアマネージャーと入社半年でスピード昇進していきました。 結果を出せば、正当に評価してもらえるところが、この会社の素晴らしいところだと思います。 私の管轄で起こる問題なども全て任せて頂き、責任感ある働き方が出来るのですごくやりがいを感じます。今の課題としては、エリアマネージャーとしての仕事が忙しく、お店のスタッフさんとのコミュニケーションがなかなか取れていないところですね。 少しでも、みんなと話が出来るようにしていきたいと考えています。 GOLIPのいいところは経営幹部と現場スタッフとの距離感が近いところですね。 社長塾というものを実施して、理念、方針、行動基準などを共有し、同じ方向に向かって進んで行く一体感が他の会社にはなかなか無いところではないでしょうか? みんなが、一所懸命熱く仕事をしていく雰囲気がたまらなく居心地良く感じます。しんどい時があってもそんな仲間がいるから乗り越えられるんだと思います。 後は深夜営業が無いので電車通勤ができる所は働きやすい環境の一つではないでしょうか?なかなか飲食店で深夜営業のない店舗は少ないと思いますよ。 私の短期目標としては、今GOLIPの中でも出店ペースの早い【勝牛】を多店舗展開していった際に、メンバーの中心にいる事が出来るようにしたいと考えています。 また、店舗運営経験者(店長など)の方が入社してもらえるような環境づくりなども力をいれて行ければと思います。